عالم المال والأعمال

أهم 8 قواعد الإتيكيت في مكان العمل

أهم قواعد الإتيكيت في مكان العمل عبر موقع فكرة، يعلم الجميع مفهوم “الاتيكيت” بأنه الشياكة والذوق فى التعامل والاحترافية في رد الفعل والتميز فى التصرفات، وهو أمر يسعى الكثير الى تعليمه للأخرين من أجل تعامل جيد بين بعضنا البعض، وسوف نتحدث في هذا الموضوع عن قواعد الإتيكيت في مكان العمل

مفهوم الإتيكيت
  • ربما يكون مصطلح الاتيكيت مصطلح غربى ربما يعود أصله إلى فرنسي، ولكنه مصطلح متداول بقوة فى العالم العربي.
  • حيث هو الاحترافية فى التعادل والابتعاد عن العشوائية فى السلوك وربما يكون اشارة الى الرقي في التعامل سواء داخل البيت او خارج البيت.
  • الرقى فى المشى وفي الكلام وفي تناول الطعام من خلال عادات مناسبة تساعدك على تعامل راقى مع الآخرين.
الاتيكيت في العمل
  • الاتيكيت في العمل هي الرقى فى التعامل داخل العمل سواء مع الزملاء أو مع المدير أو من خلال سير العمل.
  • حيث يكون من خلال استخدام عبارات جيدة ومناسبة والتعامل باحترام و موضوعية واحترافية والتزام السلوكيات الجيدة.
  • حيث أن الإتيكيت في العمل هو عنوان جيد للشخص وللشركة وللأخلاق والنجاح والتميز فى العمل.
قيمة الاتيكيت
  • الاتيكيت له قيمة كبيرة فى المجتمع سواء من خلال الحياة أو من خلال العمل.
  • حيث يساعد على النجاح فى العمل والاستقرار فى المجتمع و جعل هناك مزيد من الانسجام بين أفراد المجتمع وتجنب المشاعر السلبية والسلوكيات السلبية بين الأفراد التى تسبب مشاكل عديدة.
  • كما أنه يساعد على تحسين العلاقات وبناء علاقات جديدة والتميز في الحياة وبناء علاقات جديدة وتحقيق النجاح فى المجتمع وإظهار صورة حضارية للشخص وبيئته بوجه عام.

قواعد الإتيكيت في مكان العمل

أهم قواعد الإتيكيت في مكان العمل

من أهم قواعد الإتيكيت في العمل : 

  • ضرورة ابتعاد أى مشاعر داخلية خاصة السلبية عن الدخول فى مجالات العمل وفي خط سير العمل.
  • ضرورة فصل العمل عن الحياة الشخصية وإبعاد المشاكل الشخصية عن العمل وإدخال الاحترافية فى مجال العمل.
  • من المهم الاهتمام بالمظهر والأناقة داخل العمل والاهتمام بالصورة التى تعبر عنك من داخل العمل.
  • لا مانع من اضافة روح الفكاهة داخل العمل للتقليل من الضغوطات ولكن دون الإفراط في الضحك السلبي الغير مرغوب فيه والذي يؤثر على جدية العمل.
  • التعامل باحترام مع الآخرين واحترام النفس والرقى والوقار فى التعامل الشخصى الى جانب اتقان العمل والجدية فى سير العمل والاخلاص في العمل للحصول على نتائج جيدة.

قواعد إتيكيت التعامل مع زملاء العمل

  • أما بالنسبة للتعامل مع زملاء العمل له نوع محدد من الاتيكيت المختلف.
  • حيث يجب أن يكون هناك احترام متبادل ورقى فى التعامل وحدود محددة لا يجب تغطيها.
  • أيضا يجب أن تكون النفوس صافية لبعضنا البعض ونسمع بعضنا البعض ويكون هناك أدب في الرد والحوار.
  • الصبر على بعضنا البعض فى العمل وخلق روح جيدة حتى ولو كان هناك تنافس فى العمل.
  • التواضع وعدم التعالي على بعضنا البعض وأن يكون هناك لين فى العلاقة والحديث والموضوعية والمنطقية فى الكلام وعدم تواجد أى طريقة بها تقليل من زميلك في العمل.
  • ولا مانع من مساعدة بعضنا البعض دون التعدى على حقوق بعضنا البعض.

الاتيكيت فى التعامل مع المدير

أهم قواعد الإتيكيت في مكان العمل

  • ربما يكون التعامل مع المدير طريقة مختلفة عن التعامل مع الزملاء ولكنها لا تكون فارقة بصورة كبيرة في الرقي والاحترام والاتيكيت.
  • حيث يجب الحديث معه بأداب والحرص على احترام المناقشة حتى فى حالة الخلاف.
  • يجب الاستئذان عند الدخول ويفضل أخطاره قبلها أنه يريد مقابلته.
  • يجب وضع مسافة محددة خلال الحديث مع المدير من باب الاحترام له وليس من باب التقليل من شأنك.

وفي نهاية موضوعنا هذا نكون قد تعرفنا على أهم قواعد الاتيكيت فى العمل، ونرحب بتلقى تعليقاتكم ونعدكم بالرد السريع.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم خدمة أكيسميت للتقليل من البريد المزعجة. اعرف المزيد عن كيفية التعامل مع بيانات التعليقات الخاصة بك processed.

2