ترقيات وزارة التعليم 1446

ترقيات وزارة التعليم حيث تقوم بترقية الموظفين والمعلمين وفق مجموعة من المعايير كما أن تم وقف الترقيات فترة زمنية ولكنة عاد مرة أخرى بعد ان تم إدراج نشرة حيث جاء آخر قرار في الترقية في 15 يوليو 2022 حيث تم ترقية 4737 موظفًا سوف نتعمق في الحديث أكثر عن هذا الموضوع من خلال موقع فكرة.

ترقيات وزارة التعليم

تضع الوزارة معايير لقبول الترقي بين الموظفين حيث تقوم بالتفريق بين الموظفين على أساس ما يلي:

• يتم تقييم أداء الموظف قبل الترقية.
• يتم الاختيار بالأقدمية ولكن هناك استثناءات في الحالات التالية:
• التي تمت ترقيتهم بالأمر الملكي.
• الموظفون التي تم إعارتهم في مهام رسمية.
• الموظفون الذين قد حضروا دورات تدريبية أكثر من 6 أشهر.
• الموظفون في الإجازة الرسمية وقت إصدار قرار الترقية الخاصة بهم.
• الموظف الذي تم إعارته للمنظمات سواء كانت دولية او إقليمية.

شروط الترقية في وزارة التعليم بالمملكة

توجد العديد من الشروط لكي يتم الترقية ومن أهم تلك الشروط ما يلي:

• أن يكون المنصب شاغرًا لكي يتم ترقية أحد الموظفين إليه.
• أن يكون الموظف يمتلك جميع المهارات والخبرات التي تؤهله للترقية.
• يقومون بترقية الموظف إلى الدرجة التالية.
• هناك فترات لا تحسب لإكمال فترة الخبرة التي تتطلبها الوظيفة حيث الآتي:
• مدة الإجازة الخاصة.
• مدة الإجازة الدراسية.
• بالإضافة إلى مدة الغياب.
• بجانب مدة قطع اليد التي تطبق عقوبة على الموظف.

المرتبات بعد الترقيات

حيث يتم حساب المرتب حسب الدرجة والرتبة التي عليها وتكون متفاوتة من رتبة إلى أخرى وتكون كالتالي:

خطوات الاستعلام عن أسماء المُترقين بوزارة التعليم

يمكن أن تعرف أسماء المُترقين في الوزارة من خلال الآتي:

• يتم الدخول إلى منصة فاروس الإلكترونية لوزارة التعليم.
• يتم ادخال اسم المستخدم لتسجيل الدخول.
• يتم كتابة رمز التحقق الظاهر أمامك.
• ثم بعد ذلك يتم الضغط على أيقونة الخدمات الإلكترونية.
• يتم تحديد خدمة استعلام عن النتائج الترقيات.
• ستظهر كافة النتائج لك.

ضوابط نظام الترقية الجديد

تم وضع ضوابط للنظام الجديد للترقيات من أهمها ما يلي:

• يتم تشكيل لجنة بأمر من وزارة التربية والتعليم التي تقوم بفحص طلبات الترقية ثم اتخاذ القرارات النهائية.
• تشكل لجنة أخرى داخل او خارج الجهاز لمراجعة النتائج النهائية للجنة السابقة.
• يتم تقديم قائمة بها أسماء الموظفين المرشحين بعد أن يتم استيفائها جميع الشروط المحددة.
• بعد تحقيق شئون الموارد البشرية من صحة البيانات تقوم بتقديم أسماء الموظفين المؤهلين.
• بعد ذلك يتم تحديد أسماء الموظفين المستحقين للترقية على أن يتم ذلك من قبل وزير التربية والتعليم أو رئيس الدائرة المستقلة الموجود بلجنة الترقيات.

في النهاية بعد أن عرفنا ترقيات وزارة التعليم والشروط الواجب توافرها لكي يتم عملية الترقية كما علمنا نظام تطوير الموظفين بجانب الشروط والضوابط الرئيسية للترقية ومن هنا نرجو أن نكون قد افدناكم على قدر استطاعتنا.